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专家同时指出，招聘平台应该与用人单位签订约束性条约，限制简历的查阅、传播范围，在流通环节上控制传播；平台方应全面提升个人信息保护的各项措施，设立相应管理监督制度和专职岗位；有关协会可制定相关的网络数据安全制度的标准，推动网络数据的安全技术防护，加强对中介平台的安全评估和调查。

《专项行动方案》明确提出五方面内容。在完善公司治理体制机制方面，提出加快推动科技型企业董事会应建尽建、配齐配强；健全董事选聘、管理、考核、评价、退出等机制，提高董事会科学决策水平；全面落实科技型企业董事会依法行使重大决策、选人用人、薪酬分配等权利。在健全市场化选人用人机制方面，提出科技型企业全面推行经理层成员任期制和契约化管理，加快建立职业经理人制度。在强化市场化激励约束机制方面，提出科技型企业工资总额可以实行单列管理，且不列入集团公司工资总额预算基数、不与集团公司经济效益指标挂钩；大力推行股权激励、分红激励、员工持股、超额利润分享、虚拟股权、骨干员工跟投等中长期激励方式。在激发科技创新动能方面，提出充分发挥科技型企业在技术创新决策、研发投入和成果转化中的主体作用；建成一支结构合理、素质优良、创新能力强的科技人才队伍；支持和带动其他大中小企业和各类主体实现融通创新等。在坚持党的领导加强党的建设方面，提出把加强党的领导与完善公司治理结合起来，支持董事会、经理层依法履职；探索不同所有制结构的科技型企业党组织更好发挥作用，推动党的建设与中心工作深度融合；落实“三个区分开来”要求，按照尽职免责原则，建立健全科技型企业容错纠错机制等。

想在深圳定居，是有点困难的事情，房子贵、物价高、子女读书难、医疗条件一般、工作竞争压力大，深圳居、大不易。不要让深圳成为一座大家来了只想赶快赚钱、然后走路的城市。不要让深圳变成一座物价高昂、让人想留不敢留的城市。而要让深圳成为一所能让人有归属感的城市、使这里的人不再四处漂泊。

这种小微企业债权融资，其本质上也是一种非标债权，资产流动性较差。“容易有坏账，小微企业抗风险能力差，相比于企业债，更容易出事。”华东地区一位不愿具名的券商企业融资部负责人表示，这种类型的产品一个风险在于认购人，大多数是金融资产低于50万元的个人投资者。据了解，大型的金融机构投资风格偏稳重，相比之下，更愿意配置银行体系内债权或标准化的债券资产。

在回购方案出炉前，广汇能源还披露了董监高等人员的增持计划，包括董事长宋东升在内的97人，自愿以自有资金从二级市场增持公司股票， 自首次增持之日起6个月内完成增持股份累计不低于1844.5万股。责任编辑：马秋菊 SF186来源：仓都加满深圳突然成为中国的焦点城市！

“翔龙”无人机疑似出现在高原机场。图片来源见水印。“翔龙”无人机的任务定位与美军“全球鹰”高空高速无人侦察机类似，但是留空时间和航程还是无法与后者相比。资料显示，“翔龙”的续航时间为30多个小时，而“全球鹰”则为40多个小时。这主要是因为“翔龙”采用了耗油量较高的涡喷式发动机，而“全球鹰”采用的是涡扇发动机。目前来看，中国空军和海军主要将“翔龙”应用于边防空域，以及岛链内外的海域执行任务，所以其留空时间在够用的范畴。